Hợp đồng giao khoán (Mẫu số 05 – LĐTL) ban hành kèm theo Thông tư 99/2025/TT-BTC hướng dẫn Chế độ kế toán doanh nghiệp.
1. Nội dung biểu mẫu: Mẫu Hợp đồng giao khoán theo Thông tư 99 (Mẫu số: 05 – LĐTL)
|
Đơn vị: ……………. |
Mẫu số: 05 – LĐTL |
HỢP ĐỒNG GIAO KHOÁN
Ngày… tháng… năm…
Số: …………….
Họ và tên: ………………………………. Chức vụ ……………………………………………………
Đại diện …………………………………. bên giao khoán ………………………………………….
Họ và tên: ……………………………….. Chức vụ …………………………………………………..
Đại diện …………………………………. bên nhận khoán …………………………………………
CÙNG KÝ KẾT HỢP ĐỒNG GIAO KHOÁN NHƯ SAU:
I- Điều khoản chung:
– Phương thức giao khoán: ………………………………………………………………………………
– Điều kiện thực hiện hợp đồng: ………………………………………………………………………..
– Thời gian thực hiện hợp đồng: ………………………………………………………………………..
– Các điều kiện khác: ………………………………………………………………………………………
II- Điều khoản cụ thể:
1. Nội dung công việc khoán:
– …………………………………………………………………………………………………………………
– …………………………………………………………………………………………………………………
2. Trách nhiệm, quyền lợi và nghĩa vụ của người nhận khoán:
– …………………………………………………………………………………………………………………
– …………………………………………………………………………………………………………………
3. Trách nhiệm, quyền lợi và nghĩa vụ của bên giao khoán:
– …………………………………………………………………………………………………………………
– …………………………………………………………………………………………………………………
|
Đại diện bên nhận khoán |
Đại diện bên giao khoán |
Ghi chú: Tùy theo đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh và yêu cầu quản lý của đơn vị mình, doanh nghiệp được xây dựng, thiết kế biểu mẫu chứng từ kế toán.
HỢP ĐỒNG GIAO KHOÁN
(Mẫu số 05 – LĐTL)
1. Mục đích: Hợp đồng giao khoán là bản ký kết giữa người giao khoán và người nhận khoán nhằm xác nhận về khối lượng công việc khoán hoặc nội dung công việc khoán, thời gian làm việc, trách nhiệm, quyền lợi của mỗi bên khi thực hiện công việc đó. Đồng thời là cơ sở thanh toán chi phí cho người nhận khoán.
2. Phương pháp và trách nhiệm ghi
Góc trên bên trái ghi rõ tên đơn vị, địa chỉ và số của hợp đồng giao khoán (nếu có). Ghi rõ họ tên, chức vụ đại diện cho phòng, ban, bộ phận của bên giao khoán và bên nhận khoán.
Phần I. Điều khoản chung:
– Phương thức giao khoán: Ghi rõ phương thức giao khoán cho người nhận khoán.
– Điều kiện thực hiện hợp đồng: Ghi rõ các điều kiện cam kết của 2 bên khi ký hợp đồng giao khoán.
– Thời gian thực hiện hợp đồng: Ghi rõ thời gian thực hiện công việc nhận khoán từ ngày bắt đầu đến ngày kết thúc hợp đồng.
– Các điều kiện khác: Ghi rõ các điều kiện khác khi ký kết hợp đồng.
Phần II. Điều khoản cụ thể:
Ghi rõ nội dung các công việc khoán, trách nhiệm, quyền lợi và nghĩa vụ của người nhận khoán và người giao khoán (như điều kiện làm việc, yêu cầu sản phẩm (công việc) khoán, thời gian hoàn thành và số tiền phải thanh toán).
Hợp đồng giao khoán do bên giao khoán lập thành 3 bản :
– 1 bản giao cho người nhận khoán;
– 1 bản lưu ở bộ phận lập hợp đồng;
– 1 bản chuyển về phòng kế toán cho người có trách nhiệm theo dõi quá trình thực hiện hợp đồng giao khoán và làm căn cứ để thanh toán hợp đồng.
Hợp đồng giao khoán phải có đầy đủ chữ ký, họ tên của đại diện bên giao khoán và đại diện bên nhận khoán.
2. Căn cứ pháp lý
– Thông tư 99/2025/TT-BTC hướng dẫn Chế độ kế toán doanh nghiệp.

3. Tải về biểu mẫu: Mẫu Hợp đồng giao khoán theo Thông tư 99 (Mẫu số: 05 – LĐTL)
Nếu bạn muốn tải về Mẫu Hợp đồng giao khoán theo Thông tư 99 (Mẫu số: 05 – LĐTL), bạn có thể tham khảo các dịch vụ pháp lý của VN Law Firm hoặc mẫu văn bản được cung cấp dưới đây, giúp bạn dễ dàng chỉnh sửa và sử dụng theo nhu cầu của mình.
4. Hợp đồng giao khoán là gì?
Hợp đồng giao khoán là văn bản thỏa thuận giữa hai bên (bên giao khoán và bên nhận khoán), trong đó bên nhận khoán cam kết bỏ sức lao động, công cụ, dụng cụ… để hoàn thành một khối lượng công việc nhất định hoặc tạo ra một sản phẩm cụ thể theo yêu cầu, còn bên giao khoán có trách nhiệm nghiệm thu kết quả và thanh toán tiền thù lao theo thỏa thuận.
Khác với hợp đồng lao động (trả lương theo thời gian và chịu sự quản lý), hợp đồng giao khoán tập trung vào kết quả công việc cuối cùng.
Trong quản lý doanh nghiệp và kế toán, hợp đồng này thường được chia làm hai loại:
-
Giao khoán việc toàn bộ: Bên nhận khoán tự lo liệu toàn bộ công cụ, vật tư, nhân lực để hoàn thành công việc.
-
Giao khoán việc từng phần: Bên nhận khoán chỉ đóng góp công sức, còn bên giao khoán cung cấp vật tư, công cụ.
Lưu ý: Đây là chứng từ quan trọng để doanh nghiệp hạch toán chi phí đối với các công việc mang tính thời vụ, không thường xuyên. Kèm theo hợp đồng này thường phải có Biên bản nghiệm thu công việc hoàn thành để làm căn cứ thanh toán.